为使党员干部的廉政意识更强，企业清廉氛围更浓，清廉文化更深入人心，清廉企业建设制度更加完善，落实更加到位，权利运行更加规范透明，近日，国网乐至县供电公司制定2022年“清廉企业”创建计划，先行先试将“五清工程”（清廉政治、清廉思想、清廉制度、清廉纪律、清廉文化）全面融入企业生产、经营管理等各个领域和环节，不断推动清廉建设向纵深推进、向基层延伸，全面提升企业廉洁水平。

  注重压责管廉，全面落实政治责任。严格落实好管党治党主体责任，构建“四责协同”机制，形成齐抓共管的工作格局和强大合力。牢固树立正确政绩观，自觉把抓好党风廉政建设工作作为必尽之责，“一把手”带头履行好“第一责任人”职责，对公司发展和整体风气上的突出问题，敢抓敢管敢碰硬，班子成员自觉找准职责定位，认真落实“一岗双责”，分兵把口抓好分管部门党风廉政建设工作，推动形成齐抓共管、同向发力工作格局。

  注重教育促廉，切实筑牢思想防线。加强党性教育，认真贯彻落实习近平总书记关于国有企业全面从严治党的重要论述，加强党纪法规教育，严明纪律规矩，帮助党员干部职工搞清楚能做什么、不能做什么。要加强廉洁教育，通过讲廉政党课、观看廉政警示教育片、参观廉洁教育基地等方式，引导党员干部职工筑牢拒腐防变思想防线，自觉做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

  注重制度保廉，切实规范权力运行。把制度建设贯穿清廉企业建设始终，扎紧扎牢制度笼子，真正实现用制度管人、管事、管权。严格执行廉政风险防控制度，督促各部门、各岗位动态查找廉政风险点，有针对性地制定防控措施，做到排查常态化、防控责任明晰化、防控措施具体化。深化党务公开、厂务公开和班组（供电所）事务公开工作，确保党员及职工知情权、监督权。

  注重监督护廉，不断增强管理效能。加强对关键岗位人员监督管理，强化对重点领域、重点环节的监督检查。要注重管平时、严在日常，用好谈话提醒，批评教育等方式，对苗头性倾向性问题及时“咬耳扯袖”，抓早抓小，防微杜渐。发挥纪检监督作用，让监督更聚焦，更精准，切实为公司各项工作的开展提供坚强纪律保障。

  注重文化兴廉，着力营造良好氛围。将廉洁文化作为全面从严治党基础性工作抓牢抓实。通过多种形式积极开展丰富多彩、健康向上廉洁文化活动，讲好企业故事、宣传廉洁理念、传播廉洁知识，切实营造浓厚的廉洁文化氛围。注重加强家风建设，教育引导干部职工崇德治家、廉洁齐家、勤俭持家，以纯正的家风涵养清朗党风政风行风。

（乐至融媒记者  张隽翊 | 通讯员  宋道辉）